一、目标定位与价值说明
1.适用人群界定
《职称申报通关实用手册》（以下简称手册）适用于职称申报人员、职称申报准备人员、职称申报代理机构、企业职称管理人员、职称申报行业管理人员等。
2.核心价值提炼
职称申报代理机构和职称评审专家联手打造的权威工具书；覆盖传统行业所有系列即查即用的实用指导；职称申报一次通过率提高50；缩短职称申报周期60；降低申报材料返工率65；降低职称申报费用95（自行申报和寻找代理申报费用）；一句话总结：省心省钱通过率高。
第一章介绍了职称评审审核流程与标准，针对目前审核主要内容包括基本信息、继续教育、年度考核、业绩成果、论文著作、专业技术工作总结等，从基础审核申报资料的真实性、合规性和一致性，重点审核业绩资料的完整性、真实性、参与性和代表性出发，详细介绍了审核标准、审核内容和注意事项；
（1）材料规范化
高级职称资格条件解读部分针对细分专业提供模块化业绩清单，解决业绩材料混杂、主次不分、关键业绩证件缺失等问题，在专家审核时间受限的情况下，业绩直给，避免因形式问题被退回或不通过，尤其适应目前无纸化申报并且上传系统业绩文件大小有规定的情况（如：有申报系统规定：所有项目文件合并后的大小不得超过20M,否则上传将失败。
）。
（2）风险可控化
75个专业技术知识问答、24个非常规行为案例解析、16个典型警示案例分析覆盖了职称申报过程中高频问题及误区，帮助识别隐形雷区、虚假信息、代评中介陷阱等，降低和避免申报过程中的可能风险。
（3）职业发展加速
通用业绩成果解读部分针对论文、技术报告、标准、工法、规范规程等从职称评审相关要求出发，描述了适用范围、获取方式以及相关知识，申报人获得这些成果不仅可以直接使用在职称申报上，同时也可以为今后的职业发展奠定坚实的技术成果基础。
全国职称评审绿色通道一览表更是对高层次和急需人才、业绩突出人才、高技能人才、海外人员、援派人员提供了更快速、更便捷的晋升渠道，加速职业发展。